陜建十三建集團舉行“師帶徒”啟動儀式暨青年歌手大賽決賽

5月4日，在“五四”青年節(jié)之際，陜建十三建集團舉行了“師帶徒”啟動儀式暨青年歌手大賽決賽。集團黨委書記、董事長卜國平出席活動并講話，集團總工程師王弘起，副總經(jīng)理楊永宏，總會計師劉小衛(wèi)參加了活動。

活動由集團紀委書記、工會主席李靜主持。

在“師帶徒”活動啟動儀式上，來自集團機關部門、各基層單位的13對師徒進行結對，舉行了拜師儀式，并簽訂了“師帶徒”協(xié)議書。師父代表鄧濤、湯勇，徒弟代表張漢武、李竹鳳分別進行表態(tài)發(fā)言。同時，儀式上，集團總工程師王弘起、副總經(jīng)理楊永宏分別為工人先鋒號、青年突擊隊授旗。

集團黨委書記、董事長卜國平就開展“師帶徒”活動強調三點意見：一要正確認識“師徒”關系的內涵。要建立一種健康、溫馨、和諧的師徒關系，在工作中是同事，在生活中是親人，師父要經(jīng)常關注徒弟成長，徒弟要認認真真學習。二要準確把握“師帶徒”工作的核心。要明確應該傳什么、幫什么、帶什么，結合徒弟的崗位特點將業(yè)務知識、擔當意識、溝通技巧、企業(yè)文化傳遞給他們，并有效的傳承下去，幫助徒弟實現(xiàn)全方位的成長成才。三要堅持做好“師帶徒”典型的宣傳。要做好動態(tài)管理，定期進行檢查、評比，不斷發(fā)掘活動中涌現(xiàn)的優(yōu)秀事跡、人才，開展典型宣傳，發(fā)揚示范帶動作用。同時，就進一步開展好此次活動，提出四點要求：一要構建“一把手抓，抓一把手”的推進格局。各基層單位要高度重視，用好“師帶徒”這把“金鑰匙”，積極推進人才培養(yǎng)，將“師帶徒”活動真正抓成事關企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略工程。二要涵養(yǎng)“欲學驚人藝、須下苦功夫”的堅韌毅力。各單位要經(jīng)常組織師徒開展座談交流、針對考核發(fā)現(xiàn)的問題及時進行調整，幫助徒弟早日出徒，實現(xiàn)“徒弟再帶徒弟”的華麗轉身。三要落實“抓在日常、嚴在經(jīng)?！钡目己藱C制。要明確“師帶徒”的目標和期限，定期考核，對做得好的進行褒獎，對做得不到位的進行批評，增強活動實效。四要形成“舉薦人才不拘一格，使用人才各盡其能”的發(fā)展環(huán)境。要及時發(fā)現(xiàn)人才、推薦人才，每位同志也要毛遂自薦，同時要建立容錯糾錯機制，為人才成長創(chuàng)造有利的條件。

在隨后舉行的青年歌手大賽決賽上，從初賽的27組選手中脫穎而出的10位選手傾情演唱，一展歌喉?！赌愕拇鸢浮贰豆枢l(xiāng)的云》《不忘初心》等一首首歌曲不斷將現(xiàn)場氣氛點燃，唱出了青年建功新時代的最強音。

通過此次活動，營造了以老帶新、以新促老、相互促進、共同提高的學習氛圍，激發(fā)了全體員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為集團高質量發(fā)展凝聚了青春力量。